Преговори о минималној цени рада за 2027. годину званично почињу данас
Минимална зарада у Србији за десет година више је него утростручена. Са 121 динара по радном сату 2015. године, минимална цена рада стигла је до 371 динара у 2026. години. У међувремену су уследила бројна повећања, а посебно је бурна била 2025. година, када је минималац повећан два пута. Сада почињу преговори о томе колико ће износити од јануара 2027. године.
Преговори о минималној цени рада за 2027. годину званично почињу данас, а за преговарачки сто седају представници државе, синдиката и послодаваца. У наредним недељама требало би да буде познато колико ће износити минимална зарада од 1. јануара наредне године, пише Блиц Бизнис.
Представници синдиката већ су изнели први захтев. Зоран Михајловић из Савеза самосталних синдиката Србије рекао је за „Блиц Бизнис“ да очекују повећање минималне зараде од најмање 10 одсто.
Међутим, синдикатима није важан само износ минималца. Они желе да се истовремено разговара и о расту осталих зарада, како би се спречило даље приближавање плата које су изнад минималца најнижој законској заради.
Како објашњава Михајловић, током претходног периода дошло је до такозване компресије зарада, односно ситуације у којој је минимална зарада расла брже од плата у другим секторима.
Због тога ће један од главних изазова овогодишњих преговора бити како повећати примања запослених са најнижим зарадама, а истовремено сачувати разлику између минималца и осталих плата.
Минималац је за десет година више него утростручен
Када се погледа период од 2015. године до данас, разлика је огромна.
Минимална цена рада 2015. године износила је 121 динар по радном сату. Данас је 371 динар.
То значи да је цена минималног радног сата за десет година повећана за више од три пута.
Ипак, није тачно да је минималац баш сваке године растао. У 2016. и 2017. години минимална цена рада била је иста – 130 динара по сату. Након тога, међутим, уследио је готово континуиран раст, који је посебно убрзан последњих година.
Године 2018. минимална цена рада повећана је на 143 динара по сату, а 2019. године на 155,30 динара.
Наредне године уследило је ново повећање, па је 2020. минимална цена рада износила 172,54 динара по сату. У 2021. години била је 183 динара, док је 2022. повећана на 201 динар.
Тренд је настављен и 2023. године, када је минимална цена рада достигла 230 динара по сату.
Већ 2024. године уследило је ново значајно повећање – на 271 динар по радном сату. Тада је минимална зарада, у зависности од броја радних сати у месецу, износила око 47.000 динара.
2025. година донела два повећања минималца
Посебно место у овом низу заузима 2025. година.
Од 1. јануара минимална цена рада повећана је на 308 динара по сату, што је представљало раст од 13,7 одсто у односу на претходну годину. Минимална месечна зарада тада је износила 53.592 динара.
Међутим, ту није био крај.
Влада је током лета донела одлуку о ванредном повећању минималне зараде, па је од 1. октобра 2025. минимална цена рада повећана са 308 на 337 динара по сату.
То је било повећање од 9,4 одсто, а минимална зарада је са око 53.592 динара порасла на око 58.630 динара, у зависности од броја радних сати у месецу.
Тако је 2025. година остала упамћена као година у којој је минималац повећан два пута.
Прво повећање било је редовно, од јануара, док је друго било ванредно и ступило је на снагу од октобра.
Влада је тада образложила одлуку потребом за додатним растом стандарда запослених, а минимална зарада је први пут достигла ниво од 500 евра у динарској противвредности.
Од 1. јануара 2026. минималац поново расте
Ни 2026. година није донела застој у расту минималне зараде.
Од 1. јануара минимална цена рада повећана је на 371 динар по радном сату, што представља раст од 10,1 одсто.
Према одлуци Владе, минимална зарада за 2026. годину износи 64.554 динара, односно око 551 евро месечно.
Када се ова цифра упореди са минималцем од пре десет година, разлика постаје још очигледнија.
Године 2015. минимална зарада била је око 21.000 динара месечно, док је 2026. достигла више од 64.000 динара.
Номинално гледано, минимална зарада је за десет година више него утростручена.
Али управо овде долази важна ствар – већи број динара не значи аутоматски и три пута већи животни стандард.
Није довољно гледати само колико динара пише на рачуну
Када се говори о расту минималца, једна цифра не може да покаже комплетну слику.
Важно је колико се за тај новац може купити.
У међувремену су се мењале цене хране, становања, енергије, горива, комуналних услуга и других производа и услуга. Због тога је за реалну процену стандарда потребно посматрати и инфлацију и трошкове живота, а не само номинални износ минималне зараде.
Ипак, раст минималне цене рада представља једну од највећих промена на тржишту рада у Србији током претходне деценије.
Од 121 динара по сату до 371 динара – минимална цена рада данас је више него три пута већа него 2015. године.
Шта ће се догодити са минималцем 2027. године?
То је сада најважније питање за раднике који примају минималну зараду.
Преговори за 2027. годину почињу 10. августа, а у њима учествују држава, синдикати и послодавци. Синдикати су већ најавили да очекују повећање од најмање 10 одсто.
То, међутим, још не значи да ће минималац заиста бити повећан управо толико.
Коначна одлука биће резултат преговора, а у обзир ће морати да буду узети и интереси послодаваца, стање привреде, инфлација, трошкови живота и потребе запослених.
Управо због тога ће наредне недеље бити веома важне.
Ако захтев синдиката буде прихваћен, минимална цена рада од 2027. године била би виша од садашњих 371 динар по сату. Међутим, све док преговори не буду завршени, свака прецизна цифра била би само процена.
Синдикати траже да не расте само минималац
Једна од главних тема преговора биће и питање осталих плата.
Синдикалци упозоравају да није довољно само повећавати минималну зараду уколико плате запослених који зарађују нешто више од минималца не прате тај раст.
У супротном, разлика између минималца и других зарада постаје све мања.
Управо се то назива компресијом зарада.
На пример, уколико радник који је раније имао плату значајно већу од минималца добије мало или никакво повећање, док минимална зарада истовремено снажно порасте, разлика између њихових примања може да се смањи.
Због тога синдикати желе да се ове године истовремено разговара и о минималној заради и о општем расту плата.
Од 21.000 до више од 64.000 динара
Када се погледа цео период, путања минималца је јасна.
Од око 21.000 динара месечно 2015. године, минимална зарада је стигла до више од 64.000 динара у 2026.
У међувремену је минимална цена рада прошла кроз бројна повећања. Са 121 динара по сату 2015. године стигла је до 130 динара 2016. и 2017, затим 143 динара 2018, 155,30 динара 2019, 172,54 динара 2020, 183 динара 2021, 201 динар 2022, 230 динара 2023, 271 динар 2024, 308 динара почетком 2025. и 337 динара од октобра исте године.
На крају је од јануара 2026. године достигла 371 динар по радном сату.
То је раст од 250 динара по сату за десет година.
Да ли ће минималац наставити да расте?
Све указује на то да ће питање минималне зараде и наредних година остати једна од најважнијих економских тема.
Држава је претходно најављивала наставак раста минималне зараде, док синдикати инсистирају да се паралелно са минималцем повећавају и остале зараде. Влада је током 2025. помињала циљ да минимална зарада до краја 2027. или почетком 2028. године достигне око 650 евра.
Ипак, између најаве и коначне одлуке постоји велика разлика.
За сада је једино сигурно да преговори за 2027. почињу, а да синдикати улазе у њих са захтевом за повећање од најмање 10 одсто.
Минималац је за десет година прешао пут од нешто више од 21.000 динара до више од 64.000 динара месечно.
24седам.рс
